2026-2 어깨동무 멘토링 운영팀 선발 안내

2026-2 어깨동무 멘토링 운영팀 선발 안내

새내기성공센터에서는 신입생들의 성공적인 대학생활 적응을 위하여 자기계발, 힐링 등 학생주체 운영팀별 특색에 부합하는 활동을 장려하고 신입생과 선배와의 멘토링 활성화를 위해 다음과 같이「어깨동무 멘토링」참여 운영팀을 모집합니다.

1. 활동기간 : 2026학년도 2학기 (동계 방학 포함)

2. 지원자격

   가. 새내기들과 어깨동무 멘토링 목적에 부합하는 활동 계획(신입생 지원·교류·체험 중심)을 제시할 수 있는 팀

(1) 교내 공식 동아리 (동아리연합회 등록 동아리)

(2) 단과대학 및 학부(과) 학생자치회, 언론자치기구

(3) 교내 재학생으로 이루어진 학술·문화·체육·봉사·창작 등 목적의 소모임

※ 별첨 제시된 소모임 외에도 교내 재학생으로 구성되어 지속적으로 활동 중인 소모임의 경우 신청 가능

나. 팀 대표자(회장·팀장 등) 1인 지정 및 10인 이상 구성 가능한 팀

3. 선발규모

구분 성장형 도약형
선정팀 6개팀 4개팀
활동내용
○ 소규모 체험(교류) 프로그램
○ 1학년 10명 이상 참여
○ 단체멘토링 3회 이상 운영 |
○ 대규모 체험·교류 프로그램
○ 1학년 20명 이상 참여
○ 단체멘토링, 체험활동, 워크숍 등 연계 운영
○ 대학문화 확산 및 공동체 활성화 기대 프로그램 운영 |

4. 주요활동내용

구분 활동내용 신입생참여
성장형
○ 팀 특성을 반영한 멘토링 프로그램 운영
○ 신입생의 대학생활 적응 및 정서지원 활동
○ 선·후배 교류 및 네트워크 형성 활동
○ 문화·체육·취미 등 체험활동 운영
○ 어깨동무 멘토링 성과공유 및 만족도 조사 | 10명이상 |
도약형
○ 팀 특성을 반영한 특화 멘토링 프로그램 운영
○ 신입생의 대학생활 적응 및 진로설계 지원 활동
○ 선·후배 교류 및 공동체 활성화 프로그램 운영
○ 문화·체육·진로·봉사 등 체험형 프로그램 운영
○ 외부전문가·졸업생·지도교수 연계 활동 운영
○ 운영성과 공유 및 만족도 조사 | 20명이상 |

5. 세부활동내용

구분 성장형 도약형 권장 활동 콘텐츠
단체멘토링 3회 이상 4회 이상
○ 동아리(소모임) 소개 및 체험 프로그램
○ 동아리(소모임) 정기활동 참여 멘토링
○ 학과·전공 소개 및 선배 경험 공유
○ 시험 대비 학습전략 멘토링
○ 팀별 친목 프로그램 운영
○ 중간·기말고사 응원 프로그램
○ 교내·외 비교과 대회·공모전 준비
○ 대학생활 고민 상담 및 Q&A |
개별멘토링 2회 이상 3회 이상
○ 동아리 활동 적응 지원
○ 전공 및 진로 고민 상담
○ 대회·공모전 준비 노하우 공유
○ 소모임 활동
○ 선배와 함께하는 점심·커피 멘토링 |
체험활동 1회 이상 2회 이상
○ 스포츠경기·영화·공연 관람
○ 미술관·박물관 견학
○ 플로깅 및 봉사활동
○ 레크리에이션 및 야외 체육활동
○ 항공·우주 관련 전시회 관람
○ 단체 MT 및 힐링 프로그램 |
슈퍼바이저 만남 선택 1회 이상 필수
○ 졸업생(동문) 진로 특강
○ 기업 현직자(직무별 전문가) 초청 멘토링
○ 항공산업 종사자 만남 |
진로(전공)연계활동 선택 1회 이상 필수
○ 희망전공 탐색 프로그램
○ 전공별 실험실 견학
○ 진로 로드맵 작성
○ 전공별 선배 간담회
○ 학생생활상담소 진로적성검사 결과 해석
○ 전공박람회 및 취업박람회 참여
○ 공모전·학술대회 체험
○ 전공 관련 자격증 정보 공유 |

※ 단체멘토링 및 개별멘토링은 단순 친목활동을 넘어 신청 팀(학생자치회·동아리·소모임)의 특성과 강점을 활용하여 신입생에게 다양한 경험과 성장 기회를 제공할 수 있도록 기획하여야 함.

6. 활동장학금

구분	선발규모	활동장학금
성장형	6개팀	100만원/팀
도약형	4개팀	200만원/팀

※ 활동장학금은 등록금 초과 장학금으로 지급하며, 구성팀 대표자 1인에게 지급

7. 접수 및 선발방법

   가. 접수방법 : 역량관리시스템 온라인 접수

   나. 평가방법 : 대면 PPT 발표평가

   다. 평가위원 : 드림디자인칼리지 학장, 부학장, 새내기성공센터 부센터장

   라. 평가내용

구분	세부평가내용	배점
프로그램 기획성	프로그램 목적의 적절성 및 활동계획의 구체성, 실현 가능성, 기대효과	30
예산편성 적절성	예산 편성의 구체성 및 산출근거의 타당성, 지원금 대비 운영 효과성	30
멘토링 활동 적합성	멘토링 활동에 대한 이해도, 신입생 참여 계획, 멘토×멘티 운영방안의 적절성	20
공동체 기여도	신입생 대학생활 적응, 선·후배 교류, 네트워킹 활성화 및 나눔문화 확산 기여도	20

마. 세부선발기준

(1) 심사결과 고득점 순으로 최종 10개 팀 선발

(2) 지원 유형(100만원형, 200만원형)은 활동 규모, 참여인원, 프로그램 구성, 예산계획 및 기대효과 등을 종합 평가하여 최종 결정

(3) 동점일 경우 ① 프로그램 기획성, ② 멘토링 운영 적합성, ③ 예산편성 적절성 항목순 고득점 순으로 선정

(4) 심사 결과 신청 유형과 다른 유형으로 조정하여 선발할 수 있으며 적격 팀이 없는 경우 선발 규모를 조정할 수 있음

(5) 지원팀 수가 선발 규모를 초과할 경우 1차 서류평가를 실시할 수 있으며, 서류평가 고득점 순으로 발표평가 대상팀을 선정할 수
있음

(6) 신청 팀 수가 선정 규모를 초과하지 않을 경우에도 평가를 실시하며 평가 결과가 현저히 미흡한 팀은 선발에서 제외할 수 있음

바. 가산점 및 우대평가

(1) 어깨동무 멘토링 운영에 어깨동무 멘토링 지도교수가 참여하요 프로그램 자문, 현장지도 등의 역할을 수행하는 팀에 대하여 가
산점 10점 부여

(2) 신입생과 재학생이 함께 참여하는 교내·외 비교과활동(공모전, 해커톤, 캡스톤디자인, 창업·학술 프로젝트, 봉사활동 등)을 계
획한 팀에 대하여 가산점 5점 부여

(3) 단순 친목활동이 아닌 동아리·소모임의 고유한 특성활동(학술, 문화, 예술, 체육, 봉사, 창작, 취미 등)과 전문성을 활용한 체험
형·참여형 멘토링 프로그램은 우대 평가

8. 선발일정

구분	일정	비고
접수기간	2026.08.10.(월) ~ 2026.08.31.(월)	역량관리시스템 접수
선발면접(PT발표)	2026.09.02.(수)	대면 또는 비대면
선정결과발표	2026.09.09.(수)	센터 홈페이지공고

※ 상기일정은 내부사정에 따라 변경 가능

9. 활동결과평가

가. 세부일정

구분	1학년 참여자명단 제출	결과보고서 제출	결과(PPT)발표회	비고
일정	2026.10.29.(목)	2027.01.22.(금)	2027.02.04(목)

※ 결과발표회 일정 변경가능

※ 활동성과 발표 및 우수사례 발굴

나. 발표대상 : 선정 팀 대표

다. 평가내용

(1) 평가방법 : PPT 발표평가

(2) 평가항목

평가항목 평가내용 배점
동아리 특성 반영도
○ 동아리 특화활동 반영 수준
○ 멘토의 역할 수행도 | 30 |
진로·전공역량 강화
○ 신입생 성장사례 존재 여부
○ 전공 및 진로탐색 기여도 | 30 |
대학생활 적응 지원
○ 신입생의 대학생활 적응 및 공동체 형성 기여도
○ 지속 가능한 선후배 네트워크 구축 여 | 20 |
구체적 성과
○ 활동 결과물 및 성과의 구체성 | 10 |

(3) 평가위원 : 드림디자인칼리지 학장, 부학장, 새내기성공센터 부센터장

마. 우수 활동팀 인센티브(장학금) 부여

(1) 우수활동장학금

구분	동아리특성반영 우수상	신입생 대학생활 적응 우수상	진로전공역량강화 우수상
선정팀	1	1	1
장학금	500,000	300,000	200,000

※ 우수활동 장학금은 결과보고서 제출 운영진 인원 1/N 지급

※ 운영진은 활동계획서에 기재된 인원에 한함

10. 문의사항

가. 주관부서 : 새내기지원팀

나. 문 의 처 : 전화번호 02-2075-0637 | 이메일 Lsh@kau.ac.kr

11. 교내 소모임 현황

NO	소모임	NO	소모임명
1	KAUL (KAU Logistics)	12	BMBC
2	월간비행	13	KUTAM
3	어몽어스	14	포세이돈
4	에어비트	15	LAC
5	HANDS ON TOP!	16	AIRPLUS(에어플러스)
6	버저비터1	17	버저비터2
7	EM5	18	인피니티
8	호버링	19	OMB
9	FC 항공	20	한국항공대 알고리즘 소학회 (KOALA)
10	불펜	21	콕스 (KOX)
11	COMPLANE	22	정글차이

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